近日，长宁县法院审结一起工伤案件。因原告喻某下班途中发生交通事故，经相关部门认定为构成工伤，法院判决A公司于判决生效之日起十日内支付喻某工伤保险待遇93924.7元。

按照一般法律程序，当事人未履行发生法律效力的法律文书确定的义务，对方当事人可以向人民法院申请执行。考虑到喻某家庭负担重，急需该笔款项用于后续治疗，同时该案件涉及标的较大，根据法律规定，案件进入执行程序后会冻结A公司1.5倍标的额的流动资金，可能会影响企业正常经营。承办法官主动作为立即启动判后督促执行，主动联系A公司以判后答疑的方式耐心地向其分析利弊，释明拒不履行的法律后果，消除其对抗心理。通过承办法官晓之以理，动之以情的疏导方式，A公司于执行程序启动前主动全额履行了法律文书所确定的义务，该案顺利结案。

执源治理是一项“守心”的工作，通过判后督促，建立起“审判阶段兼顾执行，执行阶段扫除障碍”的工作模式，由“执”至“治”，从源头化解了矛盾纠纷，提高了被告自动履行率，减少了执行案件的发生，增强了群众的司法获得感。